Джордж Уэйд полностью зависим от своего главного консультанта Люси Келсон, без которой он как будто потерян. Люси, в свою очередь, является не только выдающимся специалистом в своем деле, но и выпускницей Гарварда. Тем не менее, Джордж ведет себя с Люси скорее как с личным помощником, чем как с профессиональным юристом. В конечном итоге, после года такой работы, Люси чувствует себя вымотанной и решает покинуть корпорацию. Однако уход Люси оказывается не таким простым. Джордж соглашается освободить ее, но ставит условие: Люси должна сама найти себе подходящего преемника. Это условие ставит Люси перед сложной задачей, ведь заменить такого ключевого сотрудника, как она, — не малая проблема. Теперь, перед тем как сможет официально уйти, Люси нужно убедиться, что компания останется в надежных руках. Выбор правильного кандидата становится для нее последним большим проектом на текущем месте работы. Как она справится с этой задачей? И найдет ли Люси человека, который сможет не только наладить работу в компании после ее ухода, но и изменить отношение Джорджа к роли главного консультанта? Эти вопросы становятся основной интригой в развитии их взаимоотношений и будущем корпорации.
